Решением Совета директоров АО «Самрук-Энерго» Катаев Айдар Мелисович назначен Генеральным директором ТОО «Energy Solutions Center».
Катаев Айдар Мелисович родился в 1983 году в г. Алматы.
В 2003 году окончил КИМЭП, присвоена степень бакалавр социальных наук.
В 2006 году окончил РЭУ им. Г.В. Плеханова, присвоена степень Магистр Экономики и Финансов.
В 2016 году окончил КИМЭП, Executive MBA.
Трудовую деятельность начал в 2003 году в частных структурах.
2005 – 2006 гг. ООО «Славинвестбанк» - Ведущий специалист кредитного отдела;
2007 – 2010 гг. АО «Транстелеком» - Исполнительный директор по экономике и финансам;
2010 – 2016 гг. ТОО «Linesystem Engineering» - Генеральный директор;
2016 – 2017 гг. ТОО «Intercom Engineering» - Генеральный директор;
2018-2021 гг. ТОО «Business Technology Services» - Руководитель инфраструктурных проектов;
2021 – 2023 гг. ТОО «Ertis Solutions» - Генеральный директор.
В Астане состоялась встреча председателя Национальной комиссии по делам женщин и семейно-демографической политике при Президенте РК Аиды Балаевой с участницами программы «Гендерное равенство» АО «Самрук-Қазына». На мероприятии присутствовали 68 женщин-лидеров, вошедших в пул, сформированный в результате реализации программы.
Министр отметила, что Национальной комиссией реализуется комплекс социальных и интеграционных проектов, направленных на продвижение приоритетов реформ и принципов концепции «Слышащее государство».
При поддержке Нацкомиссии реализован специальный проект «Гендерное равенство», направленный на увеличение доли женщин в руководящих органах группы компаний АО "Самрук-Қазына". Проект стал одним из механизмов реализации поручения Президента о 30%-ной представленности женщин на руководящих должностях в компаниях с государственным участием.
По словам управляющего директора по корпоративному управлению, социально-трудовым отношениям и охране труда АО «Самрук-Қазына» Гибрата Ауганова, фонд планирует достичь данного показателя в течение 7 лет. В настоящее время доля женщин в составе Советов директоров и наблюдательных советах в группе компаний Фонда составляет 13%, в исполнительных органах - 17%. Также по результатам реализации программы «Гендерное равенство», в состав Национальной комиссии вошли несколько сотрудниц Фонда, еще 15 женщин-лидеров назначены независимыми экспертами и спикерами в региональных подразделениях комиссии. По итогам программы сформирован пул, в который вошли 68 женщин-лидеров.
От лица ТОО "Energy Solutions Center" в проекте «Гендерное равенство» принимала участие Главный бухгалтер - начальник отдела бухгалтерского и налогового учета - Сальменова Ирина Гадильбековна.
В рамках Международной акции «16 Дней Активности Против Гендерного Насилия» в Казахстане, 6 декабря 2023 года ТОО "Energy Solutions Center" провел встречу женского коллектива с Руководителем ЧФ «Кризисный центр для жертв бытового насилия «Коргау-Астана» Рыль Анной Игоревной.
За большую проделанную работу, высокий профессионализм, и активное участие в общественной жизни трудового коллектива благодарственным письмом от Председателя ОО «Казахстанский отраслевой профсоюз энергетиков» был награжден Председатель первичной профсоюзной организации ТОО "Energy Solutions Center" Бахтияров Жаңабек Жексенбекұлы.
Работники ТОО "Energy Solutions Center" посетили встречу с Председателем Агентства Республики Казахстан по делам государственной службы с представителями квазигосударственного сектора. Основная цель встречи – разъяснение особенностей предстоящего отбора в Президентский молодежный кадровый резерв. Во встрече приняли участие порядка 300 молодых специалистов из разных сфер экономики.
В ходе встречи руководством Агентства по делам государственной службы и Академией государственного управления были даны разъяснения об основных требованиях и правилах отбора в Резерв. Участники встречи задали интересующие их вопросы по вопросам отбора, в том числе об его этапах и отличиях от предыдущих отборов.
18 июня 2023 года завершилась внутренняя Спартакиада АО «Самрук-Энерго». Команды группы компаний АО «Самрук-Энерго» соревновались в десяти видах спорта. Спартакиада проходила в 2 этапа: с 9 по 10 июня в г. Астана прошли соревнования по киберспорту в дисциплине CS:GO, с 16 по 18 июня 2023 года на спортивной базе «Жаксы» в Щучинске-Боровом - соревнования по футболу, волейболу (как среди мужских команд, так и среди женских команд), баскетболу, шахматам, тоғыз-құмалақ, арқан тарту, армрестлингу (с учетом весовых категорий) как среди мужчин, так и среди женщин, настольному теннису и асық ату.
В нынешнем году в Спартакиаде приняли участие 10 команд. Команду ТОО «Energy Solutions Center» представляли 18 работников Товарищества по следующим видам спорта: мини футбол, кибер-спорт, армрестлинг, настольный теннис, тоғыз құмалақ. Благодарим всех участников за эти яркие, жаркие дни Спартакиады. Спасибо всем за вашу волю к победе, настрой, готовность защитить честь нашего коллектива!
Поздравляем всех, кто показал высокие результаты, сплочённость, крепкую дружбу и командный дух. Показанные в эти дни результаты – огромный стимул для дальнейшего развития своих умений и навыков. Спартакиада дала многим возможность проверить свои способности, определить плюсы и минусы.
Хотелось бы еще раз поблагодарить всех участников, пожелать им дальнейших спортивных достижений и выразить надежду, что в следующей Спартакиаде примут участие еще больше сотрудников Товарищества!
«Основная идея молодежного форума направлена на консолидацию профессионального потенциала молодых специалистов через популяризацию национальных ценностей. Для себя получила мотивацию, о том что все начинается с себя, и необходимо развивать и конкурировать день за днем с собой, а так же улучшила навыки работать в команде «слушать и слышать». Мы ведь работаем в одной команде! Так же приняла участие в стратегической сессии, по итогам которой были определены лучшие кейсы, ценности и принципы для дальнейшей поддержки молодых работников. В будущем хочу применить все приобретенные навыки в работе. Хочу сказать спасибо организаторам, ваши труды не были напрасными!» - цитирует участница форума Исина Д.
Товарищество в свою очередь уделяет особое внимание развитию молодых специалистов, открывает перед ними новые возможности и поддерживает их начинания в реализации различных проектов.
Решением Правления АО «ФНБ «Самрук-Қазына» Кайрат Максутов назначен Председателем Правления АО «Самрук-Энерго».
Нового руководителя компании представил коллективу Председатель Правления АО «Самрук-Қазына» Нурлан Жакупов.
Максутов Кайрат Берикович имеет два высших образования – экономическое и профильное энергетическое. В разные годы работал в банковских структурах, квазигосударственном секторе.
С 2009 года по 2018 год являлся Заместителем Председателя Правления АО «Самрук-Энерго».
С 2018 года по настоящее время руководил холдинговыми компаниями энергетической отрасли.
В преддверии Дня Независимости и Дня энергетика, в корпоративном центре AO «Самрук-Энерго», состоялось торжественное награждение работников компании ведомственными, отраслевыми и корпоративными наградами.
Председатель Казахстанского отраслевого профсоюза энергетиков Оразбек Тельбаевич Бекбас наградил почетной грамотой работника ТОО «Energy Solutions Center» за безупречную и успешную работу в энергетической отрасли: специалиста 1 категории службы по технической поддержки департамента информационных технологии – Садыкова Толеби Қанатұлы. Который в работе показывает высокую интенсивность, проявляет пунктуальность и исполнительность, способен взять на себя ответственность за результат своего труда.
«Хочу выразить благодарность за понимание, отзывчивость и за коллективную поддержку! Приятно знать, что руководство Товарищества ценит нашу работу и, что они есть рядом с нами, на этом мы не останавливаемся! Желаю процветания, добра, благополучия, гармонии и счастья всем коллегам!» - цитирует Садыков Т.
Товарищество в свою очередь выражает благодарность и желает дальнейших успехов.
Горячая линия АО “Самрук-Казына” по борьбе с коррупцией
×
АО «Самрук-Энерго» дорожит своей репутацией и настаивает на соблюдении своими сотрудниками и контрагентами высочайших стандартов этики и добросовестности.
Информирование о предполагаемых нарушениях действующего законодательства, базовых принципов ведения бизнеса или
Кодекса поведения АО «Самрук-Энерго», а
также своевременное
реагирование на такие нарушения важны для защиты репутации нашей компании.
Все сообщения принимаются и обрабатываются независимой компанией.
Сообщения, поступившие на горячую линию, будут переданы Службе «Комплаенс» АО «Самрук-Энерго», которые обеспечат профессиональное и конфиденциальное рассмотрение. В целях наиболее эффективной обработки Вашего сообщения Вам будет предложено оставить контактную информацию, однако Вы также можете оставить анонимное сообщение. Все анонимные сообщения будут рассмотрены.
Горячая линия доступна для сотрудников АО «Самрук-Энерго», для сотрудников дочерних предприятий, а также поставщиков и партнеров.